工作职责

1.贯彻落实党的妇女工作方针政策及决策部署，紧扣学校立德树人根本任务，制定校妇联年度规划，统筹推进校内妇女工作，指导各二级单位妇女小组开展工作；

2.聚焦女教职工、女大学生发展需求，常态化开展调研，精准掌握其思想动态与实际困难，及时向上级及学校党委、行政汇报，提出针对性解决建议；

3.代表女性师生参与学校民主管理、决策与监督，参与学校相关规章制度制定，维护女性师生在学习、工作、生活中的合法权益，畅通诉求沟通渠道；

4.围绕校园发展与女性成长，开展巾帼建功、家风培育、校园文化建设等特色活动，动员女性师生投身学校教育教学、科研创新等工作，整合资源为女性师生办实事；

5.加强思想引领与宣传，弘扬先进女性文化，引导女性师生树立“四自”精神；选树校园巾帼典型，开展职业素养、心理健康等培训，助力女性成长成才；

6.加强校妇联自身建设，健全工作机制，强化基层妇女工作指导，培育、选拔妇女工作骨干，推动优秀女性人才参与学校建设；

7.推进家庭家教家风校园建设，普及家庭教育知识，开展关爱妇女儿童服务，营造关爱女性、呵护儿童的良好校园氛围；

8.完成学校党委、行政及上级妇联交办的其他工作，做好妇女儿童相关日常服务与协调工作。